Kumpulan Nasehat untuk Diri

Setelah keluar dari mesin hotpress, lapisan veneer berubah menjadi plywood. Proses selanjutnya adalah pemotongan sisi plywood dengan menggunakan mesin doublesaw. Proses setting ukuran plywood harus cermat. Kesikuan harus menjadi hal yang paling diperhatikan. Biasanya setelah dipotong, QC Checker akan memastikan siku antar diagonal sesuai standar yang diperkenankan.  Biasanya lapisan plywood ada yang terpecah atau memiliki lubang kecil. Utk itu masuk dalam proses pendempulan (putty) dengan memberikan dempul yang serasi. Proses ini biasanya dilakukan oleh sepasang karyawan. Mereka harus jeli melihat lapisan plywood yang harus didempul.  Setelah proses ini, maka plywood masuk dalam proses pengamplasan (sanding). Ini dilakukan untuk menghaluskan permukaan face plywood. Hal yang harus diperhatikan adalah setting ketebalan sanding, karena face biasa sangat tipis. Kalau terjadi proses re-sanding, face bisa habis dan akan mengurangi kualitas plywood secara signifikan. Grade-nya langsu...

Setelah selesai penyiapan veneer, maka masuk ke dalam seksi assembly. Dalam seksi ini terdapat 4 subseksi yaitu subseksi glue mixer, glue spreader, cold press dan hot press.  Pada glue mixer, dilakukan proses pembuatan lem. Spesifikasi lem yang dibuat sesuai dengan permintaan pasar. Lem berupa gabungan dari beberapa bahan, seperti tepung, bahan pengikat (seperti bahan formalin), bahan tambahan seperti anti insect dll. Semua kombinasi komposisi bahan2 ini sudah ada standard terdokumentasi. Untuk proses pemberian lem pada core dilakukan dengan mesin glue spreader. Core dimasukkan dalam mesin roll yang sudah diberi lem sehingga tersebar pada semua bidang veneer. Ketebalan lem sudah ada dalam standard yang terdokumentasi. Dalam satu mesin glue spreader biasanya terdiri dari 3 staf. Satu yang memasukan input core dan 2 staf menerima core utk menyusun diantara face dan back. Setelah proses pemberian lem dan setting face, core dan back maka bahan ini dilakukan perekatan yang m...

Setelah selesai proses green veneer, maka veneer masuk dalam seksi veneer preparation. Di seksi ini terdapat 3 subseksi, yaitu drying (pengeringan), core veneer composer dan face/back repair dan setting. Diawali pada proses pengeringan. Untuk veneer core yang biasanya lebih tebal, biasanya masuk pada dryer yang khusus. Terdapat beberapa dryer dengan spesifikasi masing-masing. Semua standard, seperti kecepatan, tingkat suhu, tinggi tumpukan dan lainnya sudah distandardisasi. Target dari proses ini adalah kandungan air yang sudah standard sesuai target produk akhirnya. Kadar air veneer tidak boleh terlalu tinggi, karena akan mengurangi kualitas veneer. Sedangkan veneer yang masih basah akan berdampak pada proses selanjutnya, misalnya diproses pengepresan. Untuk memastikan proses ini berjalan sesuai prosedur dan standard, biasanya ada seorang staf yang bertugas sebagai quality control checker. Semua sudah standard yang terdokumentasi dan work instruction yang baku. Bila veneer...

Setelah mengikuti training di Internal Education, maka karyawan segera dilepas ke seksi masing2 dalam plymill (pabrik). Sebagian besar ditempatkan dari seksi terdepan sampai ke belakang.  Di Intraca, tahapan prosesnya diawali pada seksi Log Pond. Dipimpin oleh seorang supervisor. Seksi ini secara umum menyiapkan bahan baku berupa log (kayu bulat) yang berasal dari perusahaan sendiri dan atau membeli dari perusahaan lain. Ada dua jenis log yaitu floater (jenis log yang timbul atau kayu ringan) dan sinkers (jenis log yang tenggelam di air atau kayu berat/keras). Contoh floater seperti jenis meranti-merantian (shorea spp), dll. Sedangkan jenis sinkers seperti bangkirai (shorea leavis), kempas (kompassia sp) dll. Untuk floater biasanya dibawa dari camp, kayu dalam bentuk log dibuat rakit dan ditarik oleh kapal (tagboat) menuju lokasi. Sedangkan sinkers biasanya diangkut ponton dan ditarik oleh tagboat. Setelah proses logpond, maka masuk ke seksi greeen veneer. Seksi ini leb...

Setelah proses training di Internal Education, sebagian karyawan langsung ditempatkan di pabrik plywood (plymill) sesuai dengan seksi dan departemen masing-masing.  Kami, karena berasal dari formasi sarjana, sebelum ke plymill harus mengikuti proses orientasi ke camp atau lokasi HPH. Kegiatan ini diikuti sekitar 3 bulan. Dalam kegiatan ini, kami belajar dan ikut kerja. Belajar dan kerja di pembinaan hutan, persemaian bibit, administrasi produksi, proses penebangan dan lainnya. Bisa dibayangkan, waktu 3 bulan dalam hutan.  Walaupun demikian, ternyata hidup di camp dalam hutan cukup menyenangkan. Jangan dikira di hutan itu sepi. Di camp ada fasilitas TV bersama, sarana ibadah, sarana olahraga, dan sarana lainnya. Khusus untuk sarana transportasi, hampir keseluruhan memiliki mesin double gardan. Karena medannya yang cukup berat, apalagi kalau masuk musim hujan. Enaknya lagi, makanan cukup untuk seluruh karyawan. Intinya kerja di camp juga cukup menyenangkan. Apalagi saat itu suda...

Walau seharian kerja di pabrik, karyawan tetap memperhatikan ibadahnya. Di sekitar mess terdapat mushalla yang bernama Al Muhajirin. Karena banyak perantau, maka mushalla ini juga sangat ramai kalau memasuki waktu shalat.  Kebetulan perantau banyak dari Pulau Jawa, maka tradisi di mushalla juga tidak beda. Kegiatan pengajian, shalawatan, yasinan, hadrah dll. Apalagi kalau ada hari besar islam. Wah, tambah semarak.  Kelihatannya, para perantau banyak juga yang pernah sekolah dari pesantren. Mereka banyak yang fasih, baik mengaji atau shalawatan atau kegiatan lain. Mereka banyak yang paham ritual ibadah. Tidak terlalu jauh dengan suasana di Jawa.  Karena letak mushalla yang tidak jauh dari mess, maka suara azan sangat jelas terdengar. Saya bersyukur karena dengan kondisi ini, shalat lima waktu bisa dilakukan di mushalla mess.  Saya tidak terlalu lama ikut kegiatan di mushalla ini. Krn beberapa waktu kemudian, mushalla ini sudah tidak digunakan lagi. Karena sudah ada Ma...

Karena perusahaan ini berorientasi ekspor, maka jaminan mutu menjadi hal yang mesti dijaga. Pendekatan proses harus dijaga dari awal. Prinsipnya adalah produk berkualitas berasal dari proses yang terstandar. Melihat kondisi ini, perusahaan berupaya mendapatkan Sertifikat Sistem Manajemen Mutu (Quality Management System) ISO 9000. Standar internasional ini selain utk memastikan proses produksi berjalan sesuai dengan standard, dia bisa juga menjadi branding. Perusahaan yang dapat sertifikat ini dianggap sebagai perusahaan yang bonafit dan terpercaya. Setelah cukup lama menjadi QC Checker, saya dimutasi menjadi Staf Document Control Perusahaan. Saat menjadi staf Document Control, atasan saya adalah Koordinator Document Control. Orangnya sangat baik dan berasal dari Manado. Atasan saya ini punya link yang cukup bagus di jajaran manajemen perusahaan. Krn sebagai Koordinator, dia tangan kanan Management Representatif (MR) yang bertanggung jawab dalam penerapan SMM. Dengan atasan ini, saya be...

Menuju lokasi Summer Camp Rantau Panjang yang memiliki jarak sekitar 14 km dari rumah. Dengan menggunakan sepeda motor yang diantar anak dilalui sekitar setengah jam. Ya.. lokasi ini adalah tempat dilaksanakannya sebuah program penting Partai Keadilan Sejahtera Kabupaten Berau. Kegiatan ini dinamakan Kembara, Kemah Bakti Nusantara. Sebuah program yang berisi penguatan atau pembinaan fisik, fikriyah dan ruhiyah yang kuat.  Sepekan sebelum pelaksanaan, panitia sudah menginformasikan tentang kewajiban menghadiri acara ini. Di berbagai pertemuan, para pembimbing dan pembina pengajian senantiasa memberikan reminder kepada anggotanya untuk bisa mengikuti acara ini. Selain memang karena kewajiban di partai ini, para anggota perlu diberi pemahaman urgensi dan manfaat yang bisa diperoleh. Jadi bukan hanya sebuah alasan terpaksa, tetapi karena memang ini merupakan kebutuhan bagi anggota dalam proses pembinaan dirinya. Di wall atau grup2 medsos, terkhusus di Whatsapp Grup, berseliweran taujih...